Courrier cadres (mars 2009) a demandé à quatre patrons de fédérations d’analyser la situation de l’embauche. Les prévision de recrutement sont finalement importantes. Heureusement que nous pouvons compter sur les départs à la retraite, mais la crise préserve aussi certaines activités.

1/ Ariane Obolenski, de la fédération bancaire française, annonce entre 30 000 et 35 000 embauches par an jusque 2011, dont un nombre important de cadres.

Dans la banque d’investissement et de marché il n’y a pas de création de poste, ces prévisions concernent le réseau. Les métiers qu’ils veulent renforcer sont la relation client et le contrôle.

2/ Didier Ridorer, de la fédération française du bâtiment, annonce le recrutement de 7000 personnes dont 5000 cadres.

La construction neuve a reculé mais le secteur de la rénovation et de l’entretien progresse.

3/ Jean-François Lequoy, de la fédération française des sociétés d’assurances (FFSA), annonce entre 10 000 et 13000 recrutements, même volume que les années précédentes.

L’assurance vie et les placements financiers ont été affecté par la crise. En revanche, l’assurance de bien et de responsabilité, ainsi que l’assurance maladie et accidents corporels progressent.

4/ Patrick Bernasconi, président de la fédération nationale des travaux publics, annonce le recrutement de 2000 cadres.

Les travaux qui concernent les entreprises privées sont touchés mais les marchés publics (65%) « résistent mieux ».